Die rasant fortschreitende Digitalisierung mit ihren neuen technischen Möglichkeiten beeinflusst längst nicht mehr nur unser Privatleben. Auch im Ausbildungssektor ist sie angekommen. Industrie 4.0, digitale Fertigungsketten, E-Learning, Robotik uvm. bieten den Unternehmen in Sachsen-Anhalt viele Chancen, stellen sie aber auch vor große Herausforderungen. Das Projekt DigiLab – digitale Zukunft entwickeln versteht sich als Beratungs- und Unterstützungsangebot für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) mit Blick auf Digitalisierungsaspekte während der beruflichen Ausbildung.
Ziel ist es, alle am Ausbildungsprozess beteiligten Akteure mit dafür entwickelten Trainingsformaten und zielgruppenorientierten Beratungsangeboten zu befähigen, die Digitalisierung gewinnbringend für sich zu nutzen. Teile des Angebots sind dabei speziell auf die Branche der industriellen Metall- und Elektroberufe zugeschnitten.
Trainingsformate für Auszubildende und Ausbildungsverantwortliche (Partner EBG):
DigiLab macht es sich zur Aufgabe, einerseits grundlegend für die neue Arbeitswelt 4.0 zu sensibilisieren: Interaktive Lernformate zu vernetztem Wirtschaften und anderen Digitalisierungsthemen werden durch praktische Erfahrungen mit digitalen Tools, Virtual Reality oder 3D-Druck zum Selbstgestalten ergänzt. In einem Basismodul werden Auszubildenden aller Branchen über einen Zeitraum von sechs Monaten (jeweils 10 Stunden/ Monat) die Grundlagen und Szenarien digitaler Arbeitsprozesse nahegebracht.
Andererseits wendet sich das Vorhaben mit speziellen Vertiefungen, wie zum Beispiel CAD für digitale Fertigungsverfahren oder Robotik, den besonderen Bedarfen der Auszubildenden der Branche der industriellen Metall- und Elektroberufe zu.
Sowohl die branchenübergreifenden als auch die branchenspezifischen Module werden kostenfrei vom europäischen Bildungswerk für Beruf und Gesellschaft im Innovation Space angeboten, einem modern ausgestattetem Digitalisierungskabinett.
Ein „Train-the-Trainer-Programm“ sichert durch die kompakte Schulung der Ausbildungsverantwortlichen die praktische Anwendung des Basiswissens im Betrieb und in der Berufsschule. Neben fachlichem Input werden den Ausbildungsverantwortlichen didaktische Hinweise zur zielgruppengerechten Vermittlung an die Hand gegeben, um den bestmöglichen Wissenstransfer zu den Auszubildenden zu erreichen.
Beratungs- und Informationsangebote (Partner RKW Sachsen-Anhalt):
Das RKW Sachsen-Anhalt berät im Rahmen des Projektes Unternehmen bedarfsgerecht und passgenau zu den Chancen durch Zusatzqualifikationen in der Berufsausbildung. Unternehmen haben die Möglichkeit, in einer Beratung vor Ort im Betrieb einen Überblick zu den zentralen ausbildungsbezogenen Themen der Digitalisierung zu bekommen. Dazu gehört zum Beispiel auch ein modernes Azubimarketing. Auf der Grundlage einer ausbildungsbezogenen, betriebsspezifischen Bedarfsanalyse werden Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung der Ausbildungspraxis entwickelt. Darüber hinaus werden betriebsübergreifend zielgruppenspezifische Vorträge und Workshops zu zentralen Themen rund um die Berufsausbildung in der digitalisierten Arbeitswelt angeboten.
Unsere Angebote im Rahmen des Förderprojektes
- Erstberatungsgespräch: In einem persönlichen Gespräch erfahren Sie alle Möglichkeiten, die wir Ihnen im Rahmen der Förderung bieten können (Dauer ca. 1 h)
- Unternehmens-Check-up Ausbildung 4.0: Betriebsbezogene Bedarfsanalyse zur Ausbildungspraxis mit Handlungsempfehlung (Umfang ca. 2h)
- Workshopangebot Azubi Recruiting, Azubi Onboarding, Azubi @work, Azubi Digital und Azubi Keeping
Sprechen Sie uns bitte bei Interesse an unseren Angeboten einfach direkt an! Für KMU ist die Teilnahme kostenfrei!
DigiLab ist ein Verbundprojekt zwischen dem Europäischen Bildungswerk für Beruf und Gesellschaft und der RKW Sachsen-Anhalt GmbH.
Projektlaufzeit
01.01.2020 bis 31.12.2022
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